校内各单位：
为深入学习贯彻党的二十大、二十届二中、三中全会精神，大力弘扬教育家精神，不断健全师德师风建设长效机制，着力加强新时代教师队伍建设发展，加强新形势下师德师风建设，根据《广东省教育厅关于开展2024年师德建设主题教育月活动的通知》要求，结合学校实际，定于9-10月份继续开展师德建设主题教育月活动。现就有关事项通知如下：
一、指导思想
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于加强教师队伍建设的系列重要指示批示精神，紧紧围绕“大力弘扬教育家精神，加快建设教育强国”主题，积极创新师德教育宣传活动，引导广大教师将教育家精神融入日常、形成习惯，进一步坚定理想信念、陶冶道德情操、涵养扎实学识、勤修仁爱之心，努力争做新时代“好老师”、“大先生”，为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人作出新的更大贡献。
二、组织领导
主题教育月活动由学校师德建设工作领导小组负责，各院、系领导具体分管主抓，各相关职能部门依据职责分工齐抓共管。师德建设领导小组办公室设在人力资源处，负责牵头组织和统筹协调，各相关部门负责人为本项工作责任人。
三、活动内容及步骤方法
(一)深入做好动员教育。召开2024—2025学年第一学期全体教职工大会，对开展师德建设主题教育月活动进行动员部署。学校领导加强对师德师风重要理论学习，充分认识到弘扬教育家精神，加强高素质专业化教师队伍建设对于提升民办教育质量推动教育事业的发展起关键作用，全体教职工要立足工作岗位实际，在深学笃行中进一步提升政治素质和理论素养。
(二)加强政治理论学习。9月下旬，各部门采取组织生活会、部门例会、专题学习会等形式，引导教职工深入学习领会习近平总书记关于教育的重要论述和教师队伍建设的重要指示批示精神、重点学习在党的二十届三中全会上的重要讲话、学习习近平总书记在全国教育大会上讲话、近日中共中央国务院发布的《关于弘扬教育家精神加强新时代高素质专业化教师队伍建设的意见》，从理想信念、道德情操、育人智慧、躬耕态度、仁爱之心、弘道追求等六个方面深刻领悟教育家精神的丰富内涵，将教育家精神贯穿于教育教学全过程，以教育家精神引领教师自我成长，全身心投入教育改革与发展的实践。
(三)学习贯彻行为准则。9月27日前，结合学校纪律教育学习月活动，各相关部门组织学习教育法、教师法、教师资格条例、高校预防与处理学术不端行为办法、从业禁止制度、教职员工准入查询制度等法律法规，重点学习《新时代高校教师职业行为十项准则》《高校思政课教师行为准则》《教育部关于高校教师师德失范行为处理的指导意见》《广东省高校教师违反职业道德行为处理实施办法》《私立华联学院教师违反职业道德行为处理办法(试行)》《私立华联学院师德师风考核办法(试行)》、教师职业行为负面清单等文件，严格落实新时代教师职业行为十项准则要求，切实加大对教师职业行为准则的学习宣传力度，帮助教师全面理解和准确把握其核心要义，做到应知尽知、应会尽会，并转化为教育教学的具体行动。
(四)弘扬教育家精神。积极响应2024年教育部教师工作司、中国教师发展基金会开展的“为教师亮灯”公益活动，热烈庆祝第40个教师节，9月10日通过电子显示屏等以字幕滚动方式为教师亮灯，努力营造浓厚的节日氛围，倡导全社会尊师重教。
9月25日前，各部门组织教师认真学习弘扬教育家精神有关材料并开展一次“大力弘扬教育家精神，加快建设教育强国”为主题的专题讨论会，交流躬耕教坛的心得和体会。深刻把握教育家精神的丰富内涵和实践要求，用实际行动潜心教书育人，自觉担起新时代人民教师光荣使命。
(五)组织教师宣誓活动。根据省教育厅要求，建立健全学校教师宣誓制度，制定我校教师宣誓词。10月下旬集中组织新教师和部分学生代表开展宣誓活动，进一步弘扬高尚师德，展现教师职业理想和职业精神，强化从业使命感和责任担当。
(六)组织新入职教师培训。大力实施新强师工程，加强教师在岗培训，着力打造一支高素质的教师队伍。
9-10月，由老教授委员会牵头，组织全体新入职教师开展师德师风教育座谈会，充分发挥传、帮、带作用。由人力资源处(教师工作部)牵头，组织全体新入职教职员工进行集中培训，重点学习教师行为准则及相关政策法规和教师职业行为准则，开展师德教育，进行集中宣誓，组织参观校史馆，学习了解校园安全管理、教学管理、职业规划、人事管理、课程思政等，帮助新入职教师认识光荣使命，树立职业道德追求，坚定职业理想信念，熟悉岗位职责，掌握工作方法，明确履职要求，深化师德涵养，激发教书育人的责任感、使命感和荣誉感，全心全意为党育人、为国育才。
(七)组织师德专题学习。创新师德教育模式，组织开展教师全员线上师德师风教育专题培训，提高师德师风教育的针对性和有效性。根据上级要求及时组织收看教育部会同有关部门和媒体制作的教育家精神精品栏目和教师主题影视剧，教育和引导广大教师自觉遵守新时代教师职业行为十项准则，全心全意做好学生锤炼品格、学习知识、创新思维、奉献祖国的引路人。拟邀请省教育厅组建的师德宣讲团队专家来校巡讲，深入解读相关政策文件精神(详见附件2)，并将开展师德巡讲活动中取得的工作成效、主要亮点特色或形成典型案例，形成书面材料报送省教育厅。
（八）加强师德师风宣传教育。注重精神感召，加大培育、评选“优秀教师”并为从教40年的教育工作者颁发荣誉证书，安排优秀教师代表分享自己在教育教学工作中践行师德师风的先进事迹和感人故事，形成教书育人的典型案例，于10月31日前以视频、图片、文字等形式将活动情况通过校园网、微信公众号等媒体展示、事迹宣传、育人感悟等方式，多渠道、多层次、浸润式传播和弘扬当代人民教师的良好精神风貌，引领带动广大教师见贤思齐、营造尊师重教的浓厚氛围。
（九）开展案例警示教育。9月27日前，结合学校纪律教育学习月活动，各部门及时传达通报违反教师职业行为十项准则典型案例，通过阅读、播放违反师德师风案例视频等方式对教职工进行师德警示教育，以案学法，引导广大教师不断提升法律意识和依法从教意识。并签订《私立华联学院师德承诺书》,强调责任意识和自律意识。
(十)开展主题征文及微视频征集活动。组织教师积极参加省教育厅开展“大力弘扬教育家精神，加快建设教育强国”师德主题征文及微视频征集活动(详见附件2)。11月20日前，每个教学单位至少提交1-2篇征文、1个原创微视频。征文纸质版和电子版、原创微视频统一报送师德建设领导小组办公室(设在人力资源处),组织专家评审，审定评出本校优秀作品，择优上报省教育厅。学校对获评优秀作品给予通报表彰奖励，颁发证书，并将优秀作品在学校官网或微信公众号推出。
(十一)完善制度建设。要不断健全教育、宣传、考核、监督与奖惩相结合的师德师风建设长效机制。坚决落实师德师风第一标准，将师德表现作为教师资格准入、招聘引进、职称评聘、推优评先、聘期考核、项目申报、教学评价等工作的首要要求。要全面落实师德师风建设主体责任，将师德教育作为教师继续教育的必修课程，强化全员全方位全过程师德养成。
(十二)强化师德师风检查督导。10月底前，各部门组织召开一次师德师风专题会议，研究师德师风建设有关事项，分析师德师风问题，总结主题教育月活动情况，对于过往工作中存在不当言行、在信念信仰、政治纪律、学术诚信、思想道德等方面突破底线的人员，通过转岗、解聘、辞聘等方式退出教师队伍。
严格落实师德师风一票否决，将师德师风评价情况作为招聘引进、岗位聘用、绩效考核、评优评先的首要条件，强化结果运用。坚持对师德违规行为实行“零容忍”,公布师德师风投诉电话，严肃查处学术不端、有偿补课、违规收受礼品礼金和体罚学生等违规行为，构建风清气正的良好教育生态。
四、工作要求
(一)统一思想认识，提高政治站位。师德师风建设是教师队伍建设的首要内容，各部门要提高政治站位，充分认识新时期加强师德建设的重要性、必要性和紧迫性。
(二)加强组织领导，明确责任分工。9月中旬召开师德建设领导小组会议，具体部署师德建设主题教育月各项活动。9月18日前，各相关部门将本部门师德建设工作小组成员名单(附件1)纸质版报送到学校师德建设领导小组办公室(设在人力资源处),电子版发至邮箱hlursc@163.com。
师德建设领导小组办公室设在人力资源处，负责牵头组织和统筹协调，各相关部门负责人为本项工作责任人，各院、系领导具体分管主抓，党委办公室、校长办公室、人力资源处、教务处、学生处、工会等相关部门依据职责分工齐抓共管。要压实主体责任，主要负责同志为师德建设工作第一责任人，分管领导为直接责任人，分工负责，形成齐抓共管、协同落实的良好工作机制。
（三）加强宣传力度，创新宣传形式。将师德建设教育与思想政治学习、与巩固深化党内主题教育成效有机融合，积极探索师德师风建设的新方法、新途径，利用新的技术手段、媒介载体，丰富师德建设内涵。有效整合思政课堂、网络课堂、社会课堂、交流论坛等资源，以喜闻乐见的形式推动师德学习宣传教育接地气、入心脑，充分发挥优秀师德典型的榜样力量和模范带动作用，营造尊师重教氛围。
（四）认真总结经验，落实学做结合。落实学做结合总要求，将师德建设融入教育实践，丰富师德建设主题教育月活动的内涵。
*心得体会。10月16日前，围绕“大力弘扬教育家精神，加快建设教育强国”主题，每位教师撰写1篇心得体会，形成典型案例，以部门为单位提交，学校将择优在校报、校园网或微信公众号发表。
*部门总结。10月16日前，各相关部门要注重挖掘培养和宣传师德建设先进典型，认真总结师德建设主题教育月活动开展情况，形成书面材料，提交一篇工作总结（包括典型案例、经验做法、取得成效、存在问题和困难以及下一步计划等）以部门为单位，以电子版形式报送学校师德建设工作领导小组办公室(设在人力资源处)。
电子版命名格式：
心得体会：作者姓名+作品名称；
部门总结：部门名称+师德建设主题教育月部门总结
*征文与视频。11月20日前，请各相关部门按照要求报送2篇征文、1个原创微视频（见附件2）以电子版形式发送到教师工作部（人力资源处）邮箱：hlursc@163.com。学校将组织优秀征文和视频评选活动，设立奖项予以表彰。
*师德巡讲。根据广东省教育厅要求，开展“大力弘扬教育家精神，加快建设教育强国”师德巡讲活动（见附件3）。
附件：
1.2024年师德建设小组成员名单
2.开展“大力弘扬教育家精神，加快建设教育强国”师德主题征文及微视频征集活动的方案。
2-1.XX系(部)师德征文统计表
2-2.授权确认书
2-3.XX系(部)师德微视频统计表
3.关于开展“大力弘扬教育家精神，加快建设教育强国”师德巡讲活动的方案。
中共私立华联学院委员会
2024年09月13日
